第352章 WPG0351：小情话，老板的良心，自求多福！（1/2）
安无恙和夏雨晴，还有萧清悦的三角关系中，安无恙心知肚明，夏雨晴同样一清二楚。
只有萧清悦摸不准情况，她侧身靠着安无恙，脑袋枕在安无恙的肩膀上，她凑到安无恙耳边小声说着，「安总，如果可以，我愿意做个逗号」
安无恙听着萧清悦在耳边的温言细语，他摩挲着对方柔顺的长发。
「这一部电影在我们盛庆取景，这一部小说中的经典句子，我也看过。」安无恙听懂了萧清悦隐晦的情话。
『我愿意做个逗号』的全句是：『世事如书，我偏爱你这一句，愿做个逗号，待在你脚边。』
这一句隐晦的情话，其实非常适合萧清悦！
因为这一句很好的表达了萧清悦的怨怜，对爱的渴望，却又处境卑微，所以既不敢奢求太多，又希望留在安无恙身边。
安无恙也不得不感叹，萧清悦有几分文化水平，否则岂能将自己的感情表达的如此精准，又如此的隐晦？
幸亏安无恙也知道这一句！
「放宽心，只要你愿意留在我身边，我就不会赶你走，并且也不会亏待你。」安无恙回应的承诺。
萧清悦顿时惊喜，她毫不犹豫的亲了一下安无恙的侧脸，随后又主动索吻。
安无恙回应着对方。
「咚咚咚~」
敲门声传来，打断了两人进一步的可能。
萧清悦连忙从安无恙的大腿上起身，随后快速的整理着衣服，再抽出餐巾纸给安无恙清理脸上的唇印。
差不多两分钟后，萧清悦确定了安无恙脸上已经没有唇印，她才悄然走到会客区坐下，然后拿出手机装作在玩。
安无恙也打开了电脑，装作在查看财务报表，并且招呼的说着，「进！」
赵拓开门进来，他的余光看见了萧清悦，随后心中暗自叫遭，他好像打扰了安无恙的好事儿？
毕竟他在办公室门口等了差不多两分钟，安无恙才让他进来，现在安无恙的办公室里面有一个漂亮的女孩子，这代表什么含义，还需要思考吗？
「安总，我们基础建设部的框架搭建完成了，总共招了九个人，全部都来自盛庆大学的土木工程专业。」赵拓汇报的说着。
安无恙调侃，「居然都是牛马专业的吗？」
土木工程专业在过去二十年非常吃香。
但现在嘛，那已经成了传说中的牛马专业，不仅要去工地干活，工资还不多，并且风险很大。
「这些人的职级定在了多少？」安无恙询问。
「这个」赵拓略微犹豫的回应，「我给他们定在了【L串行】，职级定在了L9。」
五更天的【L串行】代表流水线工人、普通安保人员、以及其他普通工作岗位，包括食堂工人，仓库搬运工等等。
安无恙吐槽，「土木工程可是盛庆大学的王牌专业，虽然盛庆大学的排名比较低，但好歹也是985和211双一流的大学，你给人家定在了L串行吗？」
赵拓尴尬的回答，「主要是应聘的人太多了！」
「我们在招聘软件上发了招聘GG之后，求职应聘的人数超过了六千人。」赵拓补充。
「后来」赵拓突然使用敬语询问，「安总，我是盛庆大学的，您知道吗？」
「我知道啊！」安无恙肯定的回答。
「后来我的导师那边给我打了电话，主要打感情牌，让我照顾一下母校，所以本次招聘我偏向了一些母校。」赵拓说明。
「不过在薪资定级方面，我严格参照集团的规定，将这些人都定在了L9级。」赵拓补充。
赵拓表达的意思是，反正都要招人，他适当照顾母校，属于规则范围内的事情。
但他没有利用职权给母校的同学获得更好的工种串行与更高的职级，这是站在五更天的立场考虑得失。
安无恙吐槽，「我没有怪你的意思，我的意思是你踏马把双一流本科生定在L串行，并且只给L9级？」
「不是的。」赵拓否定的回答，「九个人都是研究生。」
「」安无恙无语的看着赵拓。
「我给他们定在L9级后，他们一个个的都很高兴。」赵拓补充。
「毕竟L9职级的时薪也高达25元，并且我们五更天要给全额加班费。」赵拓追加。
「我给这些人说好了，让他们都下工地，全程跟着监督工程进度和质量。」赵拓继续说着。
「按照安董的意思，整个工程要加班加点完成，所以哪怕是L9职级的工资也不低。」赵拓总结的说着。
五更天的工作时长与加班工资均严格参考法律规定。
按照L9职级25元的时薪计算，工作日8小时工资为200元，如果加班4个小时，参考工作日加班系数150%计算，那就是150元。
再迭加周六周末加班12小时，并且加班系数200%计算，周六周末两天的加班工资就是1200元，一个月的周六周末就有4800元的加班工资。
这意味着只要愿意加班，新人入职第一个月的工资就可以轻轻松松突破一万块！
这样的薪资待遇放在2021年的土木工程专业中，那确实是好待遇。
难怪投简历的那么多！
「安总，我希望超巨型玻璃温室大棚项目结束后，我们基础建设部至少留下来四个正式工，您看可以吗？」赵拓试探的询问。
安无恙叹气，「小赵，你把我们五更天搞成什么血汗工厂了？」
「我们五更天希望员工和企业共同成长，我们五更天希望员工在为企业付出的同时，也能将自己的人生经营得越来越好。」安无恙补充。
「我们五更天是盛庆本土的企业，当然要支持盛庆本土的高校。」安无恙追加。
按照赵拓这家伙的操作，虽然待遇已经足够好，但安无恙不喜欢。
五更天又不差这点钱？
「将他们的职级上调到L8，并且明确的告诉他们，超巨型玻璃温室大棚项目是他们的入职考验，只要这一个项目顺利完成，并且验收合格通过，他们所有人都能留下来。」安无恙提高了新入职员工的待遇。
「这」赵拓迟疑，「安总，我们给出的待遇已经很高了，其他地方的待遇连一半都没有。」
「按照我说的运行！」安无恙轻哼一声，「出去！」
赵拓躬身低头，随后离开办公室。
萧清悦等赵拓离开后，她连忙回到安无恙身边，安无恙再次将她抱起来放在大腿上。
「你们五更天不需要考虑人力资源成本的问题吗？」萧清悦询问。
「当然要考虑。」安无恙肯定的回答。
「那刚刚」萧清悦疑惑。
「我在网络中了解过你们五更天，我知道你们家的工种串行与职级，L9的时薪是25元，L8的时薪是30元，加班工资对应这个时薪计算，对吧？」萧清悦补充。
萧清悦的意思是，既然要考虑人力资源成本，安无恙刚刚好像在主动增加人力资源成本吧？
安无恙笑着回答，「所以我们的人力资源成本增加了多少？」
「百分之二十？」萧清悦询问。
「站在企业端来说，大概增加了百分之三十五左右，更高的薪资对应更高的社保与公积金。」安无恙说明。
「但我们五更天不在乎这一点点人力资源成本的增加，五更天只是增加了一点人力资源成本而已，这些员工的积极性就会更高。」安无恙补充。
「我刚刚说的那些话，可没有喊口号的意思，那些都是我们五更天真实的做法。」安无恙补充。
或许有人觉得安无恙是在表演，但实际上五更天一直就是如此做的。
类似五更天的企业也不是没有，零售行业中有，矿产行业中同样有。
一家企业如何对待员工，那不就是看老板的良心吗？
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