第678章 感觉我的春天就要到了（2/2）
对于勤奋而又价值的员工，叶华是很在乎的，出来打工，都为了生活嘛，不容易，遇到家里有困难的，叶老师出手很大方，能帮就帮。
叶华握着袁永怡的手迟迟不肯放开，最后导演刘振伟给叶华再介绍一遍，「叶生，这是袁永怡。是丘淑珍，呃，是丘小姐介绍过来的。」
早期加入维密队的丘淑珍很快被叶华收为关门弟子，今年生了第三对双胞胎后，她已经成了叶华旗下IT时装集团的CEO。
「叶生，您好。」袁永怡擡着头不解望着叶华，又摇了摇手：「我现在是维密的模特，经常听丘姐说起您的传奇故事.......」
微笑着点头道：「哦哦，原来是靓靓，淑珍跟我说过你。」
听大老板叫自己「靓靓」袁永怡心跳猛加速，紧张得说话也不利索了，「华仔，哦不，叶生，丘姐没说我坏话吧？」
叶华招呼其他人继续拍戏，单独把袁永怡留在身边。两个导演叶华在众目睽睽之下把女主角都勾走了，只能宣布剧组拍另外一个场景。
叶华把袁永怡拉到旁边停着的车队，低着头打趣看着这个一头乌黑秀发、眼睛像葡萄一样大青春少女，竖起大拇指，赞叹道：「淑珍说你很节约，她不用的包包都送你了。你很喜欢包包吗？」
袁永怡尴尬笑了笑，「那些包包丘姐只用了一次就不要了，挺可惜的。」
叶华不解道：「为啥你只挑爱马仕的呢？」
「我个人觉得爱马仕的包包更漂亮一点吧。我是爱马仕的粉丝，从小就想拥有一个爱马仕包包了。」想到之前贫困的家庭，袁永怡语气不免有些低落，「丘姐现在是IT时装集团的CEO，买个什么牌子的包包当然是小事情了。但是，对于爱马仕死忠粉来说，就算有个二手包包也不错的。何况丘姐有的爱马仕包包都没用过就不要了。这个世界上有两种生活：一种是有Birkin的生活，一种是没有Birkin的生活。」
雷神集团和欧罗巴集团收购的时尚品牌不乏有爱马仕、LV、普拉达、古奇、迪奥、巴宝莉、香奈儿........一年送几个品牌的包包给内核弟子，这只是正常懆作而已。
衡量爱情的标准有很多很多，但我并不反对用金钱去衡量爱情的这一观点。因为肯为你花钱的人，照顾你心情的人，想让你开心的人，一定是很爱你的人。
叶华对袁永怡观感不错，青春靓丽，对人也是不拘小节，看起来干净大气，让人容易生出欢喜来，「有目标就去做。其实爱马仕也是我们的分公司之一，我平常都没空打理过，这次金融危机，全世界经济也是一片狼藉，爱马仕的生意也不好做。你这么喜欢爱马仕，有没有没有兴趣来我身边做个助理？帮我打理爱马仕的生意，那些包包你随便拿。」
「啊！叶生，你是说真的吗？」袁永怡激动得又叫又跳，「可是我现在还在拍戏呢。」
叶华招呼她上车细谈，「那就等拍完戏再来嘛。」
坐入加长巴博斯宽敞的后排，袁永怡摇着叶华的手臂，兴奋道：「叶生，我能现在就去上班吗？这么优厚的条件，我都迫不及待了。」
叶华指着不远处的大裤衩演播大厦，笑道：「你先跟我去办公室，等考核合格了，我跟你说说爱马仕的制作过程。以后把工作做好了，每个月还有50万以上港币的奖金。」
袁永怡犹豫的看着叶华，皱着眉头，疑惑道:「还要考核呀？那，那怎么才算做好呢？」
「业务水平要让我满意为止。」
「........」
在维多利亚娱乐的总裁办公室里，袁永怡和叶老师深入浅出了解了爱马仕的制作过程。现在的爱马仕并没有采用自动化生产，都是人工制作，过程有点复杂。有叶老师的手把手教导，经过一个星期的深入了解后，袁永怡终于把握了爱马仕所有的制作数据。
等袁永怡再次回到剧组的时候，其他戏份都已经拍完。大家看到容光焕发的袁永怡，所有人都过来跟她套近乎着。袁永怡也很大方，一边跟他们说着以后就是爱马仕的女狌世界及数码项目运行副总裁，一边跟他们发几颗从办公室拿来的棒棒糖。
回归剧组的袁永怡演技爆发，大出众人的意外，所有的台词记一遍就记住了，所有的动作表情一次就过，没有一次NG，不到两个星期就把剩下的戏份拍完了。
袁永怡心里更加感激叶老师的辛勤手把手教导。
忙完《赌圣》的拍摄，袁永怡来到爱马仕港城工厂第一天，主要是熟悉工作环境，但是她没闲下来，跟生产经理讨论节目，然后顺带摸清一下同事的数据。
初到基层工厂，是要先了解了解。
生产经理孙红梅是早期跟着叶华开维密店的人，她一个人还管着好几个地方的工厂呢，她是个比较细心的人，谈生产管理的时候见袁永怡想要了解欧洲那些工厂的生产情况，就着重介绍一下。
关梓琳、张小惠好几个女人都分管过欧洲奢侈品的业务，但是，一直都是手工打造，效率太低，利润根本不能和那些全自动化的高科技产品相比。
内核关门弟子负责的企业竞争很大，非常大。
他们不仅要和外面的人竞争，还得和事业群里的自己人竞争。
比如说波士顿动力公司帮亚马逊和永旺超市做的机器人量产后，到年底了，要和永旺超市、家乐福、叶氏制药、诺华、维多利亚等无相关的企业进行PK，还得和ABB、山叶、联合机器人制造公司等机器人公司进行PK。
依然是那套狼群战术，末位淘汰，业绩打C的CEO只能去外面另起炉灶，做新的事业，从头开始。业绩优良的拿大量奖金和分红，过几年后，又要轮值到事业群别是企业去。
这种事情是叶华最喜欢干的，把清水搞浑浊，又把浑水搞清，反复折腾，淘汰不良品。
就像是关梓琳这种，资格够老，早期也算是做出了不错的业绩，但是她在优衣库的位置上没有做出相应的成绩，她只能去新创建的联合健康集团证明自己。
袁永怡听着孙红梅介绍，对这上面几百位大领导算是有了些了解。