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第107章 实业王国(2/2)

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除此外,整体设计中内部包含公共运输、汽车交通、各种慢行交通系统和静态交通设施,各个分项目也在不断完善中。

这种高效的交通网络强化区域设计,带来了极大的便利,有助于吸引金融机构入驻,强化城市功能。

总体设计中考虑到金丝雀开发区作为商务租赁的用途,力求达到完美,使租赁率保持在高水平,为业主公司提供较高的稳定收益。

冯建平这段时间以来,抱着学习的态度,整体通彻的了解了总体设计思路后,不由得叹为观止。

这世界十多家顶尖设计所的合力,确实很有点东西。

在他介入前金丝雀码头的总体设计和分区设计已经全部完稿,并且通过伦敦码头管理公司审核,已经形成了定案。

这真给他省了太多的事儿,完全遵照运行就行了。

在工程建筑领域只要资金链不断裂,这些世界顶级的建筑大企业绝对是省心省力,包办了建筑领域的一切问题和难点,绝不会提交到董事长办公室来。

投资了8.3亿美元掌控了这家未来前景无限的房地产公司,冯建平真正体会到了金钱的强大力量。

这些钱趴在股票帐户上,既不显山又不露水。

可一旦进入到实业界————

冯建平心情澎湃的站起身来,走到办公室一侧宽大的落地幕墙玻璃前,从这里向外眺望过去。

从16层大厦俯瞰周边能清晰的看到如同棋盘一样的26个规划区块,在工地道路的划分下,完整的呈现在他的面前。

这片一眼看不到头的土地储备,面积高达22平方公里,最近的地方距离伦敦金融城只有3英里,未来会成为伦敦内核区。

坐拥这里,冯建平就是整个伦敦乃至整个英国最大的地主,未来仅凭收租每年就可以稳赚上百亿美元。

进入千禧年后随着伦敦地价和商务办公楼租赁费用节节上升,这一数字还将翻番的增长,未来可达到年均近300亿美元的稳定收入。

做什么生意,能赚这么多钱?

整个金丝雀联合集团开发的楼宇项目,全部都是「只租不售」,包括既定中的巨石阵大厦,汇丰总部大厦,加拿大广场,花旗银行大厦这几座地标性建筑,都是如此。

这里面蕴含的潜台词就是————我这里是世界金融中心,你爱来不来,我不稀罕。

可在这儿没有立足之地,那就别提是什么世界顶级金融机构了,实力太逊了,说出去都丢人。

这就是英国人浸入骨子里的傲慢,反映在企业发展路在线,那就是「只租不卖」,谁踏玛也别给我瞎逼逼,不租就滚!

还别说,这一套挺好用。

汇丰银行,花旗银行和加拿大皇家银行都预定了整栋大厦,只要大厦建成,立马就安排后续的整体装修和入住,交付起租金来毫不含糊。

这属于头部的大租户,主打的就是一个不差钱。

顶级的地标性大厦给我来一栋,至于有没有实力,擡头看看大厦就知道了。

要不了多久还会有其他的顶级金融机构入驻,前来咨询的有黑石集团,摩根大通,美国银行,三菱银行,瑞银集团,高盛,巴黎银行,第一劝业银行等等,这些都是潜在的大客户。

在新的金丝雀联合集团起航后,来自伦敦金融城的众多企业,机构,纷纷预定1号,2

号和3号区块的物业,动作快的已经开始入场装修。

冯建平拿到市场部最新的租赁报告,这三个区块的物业租赁率已经达到76.72%,未来几个月还将进一步上升。

他很满意这样的结果,冥冥中有一种伸手摘桃子的感觉。

小树苗培育和规划不需要他费心,等到经过漫长时间长成参天大树,结出累累硕果————

「嘿」的一下,自己个儿变成了果树的主人,这样的感觉好极了。

站在落地幕墙玻璃前冯建平志得意满的点起一支雪茄,深深吸了一口后,浓烈的雪茄烟味飘散开来,萦绕在他的身边若隐若现。

他站在这里,就像检阅自己的王国。

已经建成的1、2、3号区块中,高楼大厦林立,周围的一片荒芜更加凸显,有一道清晰的围墙顺着道路,将已经建成的区块独立出来。

后续的市场营销推广,楼盘租赁都不需要他费心,自然有市场部去负责。

作为老板,他只要看看租赁率就行了,这非常简单。

干的不好,就给我滚蛋————换一个能干的人上来。

刚才工程部提交的招投标截止日期申请报告,冯建平在上面批了几个字「可以,按计划实施。」

然后,就没有然后了。

只要他签了这个字儿,后续的相关进程就将按照公司规章去推动,招投标有招投标的规矩,内部审核有内部审核的规矩,资金审批有资金审批的规矩。

做了这个大老板以后,冯建平愈发的觉得,真正有能力的老板就是管人。

公司的大方向已经确定了,那就是持之以恒的深入开发金丝雀码头地块。

这里的总体规划,分区规划全部成型,制成了精美的金丝雀码头规划沙盘,整个面积有3300平方英尺那么大,就放在一楼大厅的中央。

剩下的事儿,那就是管人了。

冯建平手上没有多少极具实力的人才可用,可这个问题难不住他。

进来通过猎头公司招揽了很多专业人才,比如财务部经理和副经理,以及十几名拥有多年房地产开发企业财会经验的专业人才,安插在财务部的各部门。

通过这一手,冯建平牢牢的就掌控了财务大权。

其他几个主要部门也大致雷同,这就是金钱的威力。

这段时间冯建平主要的精力就放在招募人才上,每一个主要岗位他都亲自把关,审核,与对方深入的交谈,最终才拍板定案。

通过这种方式,整个金丝雀联合集团已经牢牢的掌控在手中。

冯建平和副董事长约翰—格林伍德达成了权力界限的默契,对方的权利池子在工程部和市场部,仅限于这两个部门。

在当前阶段冯建平默契的不插手工程部,这并不代表他以后不插手,只是时机不成熟罢了。

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