第541章 黑客神迹（2/2）

「『经过我们公司元老们的一致决定，我们不会放弃任何一名员工！』」

「『我们将采用先学带后学的方式，共同掌握技术，实现共同富裕！』」

「后续深入了解，燕雁的这一套政策，极具前瞻性。」

「因为深大建材，是一个拥有万名员工的庞大企业。」

「想要停工，让所有员工进行培训，那将是一笔天文数字般的开支。」

「深大公司，显然无法承受。」

「于是，高层们想到了一个巧妙的办法。」

「从员工中，选拔出最聪明的那一批人。」

「送他们去国外，进行专业的培训。」

「年轻的优秀员工，学习工程知识。」

「年长的优秀员工，则学习技工技能。」

「待这批人学成归国后，他们便能将所学知识，传授给剩下的员工。」

「通过这种『先学带动后学』的模式。」

「公司能最大限度地节约成本，以实现迅速转型的目标。」

「我们的采访显示，深大员工对这项措施，表现出极高的认同。」

「基层积极举荐，选拔优秀聪明的员工，率先出国学习。」

「他们坚信，这些先行者学成后，一定会毫无保留地传授给后来者。」

「共同实现公司成功转型，迈向富裕的理想。」

「当我们再次询问燕雁，为何要采取这种方式时。」

「他坦言：『我们公司需要一大笔钱，来购买世界一流的工具机，组建生产流水线。』」

「『剩下的资金，只够500人进行培训。』」

「『虽然是不得已的办法，但我们一致认为，这是最好的选择。』」

「『我们坚信，一定能够转型成功！』」

「对此，记者们也表现出极大的热情。」

「这，无疑是一次伟大的尝试！」

「『那燕董，这个措施，具体是谁提出来的呢？』」

燕雁答道：「是一位神秘人，他在我们最危急的时刻，提出了这个救命的办法。」

「『我相信，我们正走在一条正确的道路上！』」

记者追问：「我们还听说，公司这次转型的部分费用，都是一万名员工一起凑的，每人都捐献了两万？」

燕雁满怀憧憬，语气中充满感动：「是的，大家齐心协力，一同度过难关。」

「『我们相信，光明就在前方！』」

总结：深大公司的伟大转型，顺应了国家向高新技术产业进军的号召。

是，当之无愧的先行者。

而且，「先学带动后学」的政策，极具创意。

为其他渴望转型的公司，提供了一条极具特色的成功道路！

我们相信，在未来，深大公司将率先完成现代化工厂建设。

成为，世界一流的企业！

姜峰的目光，在屏幕上凝固。

这篇报导，字里行间洋溢着乐观与憧憬。

然而，他却感受到一股彻骨的寒意。

这看似美好的措施，在姜峰看来，却处处是漏洞，充满了致命的隐患。

这分明是，一场灾难的序幕。

燕雁，显然对这套「先学带动后学」的理论，深信不疑。

他坚信，当年与他一同在建材市场打拼的兄弟姐妹们，一定会互相帮助。

共同实现理想。

深大公司转型的时间点，恰好是吴月海与燕梵花四处摄影的时期。

待吴月海考上大学，深大公司选出的500名技术人员，也远赴国外学习。

学期，定为半年。

这些培训渠道，以及转型的信息辅助工作。

很可能，都是由恢弘重工协助完成的。

深大的突然转型，吸引了无数目光。

当年的报社和媒体，纷纷跟风报导。

甚至连那五百名远赴海外的精英，都有跟踪报导。

从各类报导中，姜峰了解到。

这五百人，仅仅用了三个月，就完成了所有学习内容。

来自公司所有人的期盼，让他们废寝忘食。

燕雁那边，通过「恢弘重工」——也就是段家的渠道网络。

购买了设备，并组建好了生产车间。

恢弘重工，当年在天海，也是首屈一指的机械公司。

主要销售挖掘机、起重机等重型器械。

燕雁与段家的合作，正是为了成为「恢弘重工」生产链中，极其重要的一环。

为恢弘重工，提供内核零件。

对两家公司而言，这本该是一场双赢的合作。